Unternehmen / 16.09.2019
 
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Ferienprogramm für HELLA Kids

HELLA Kids Camp auch im sechsten Jahr ein voller Erfolg
09/16/2019
09/16/2019

Lippstadt, 16. September 2019. Mitte August endete die sechste Auflage des HELLA Kids Camp. Bereits seit 2014 organisiert der Licht- und Elektronikexperte HELLA gemeinsam mit dem Paritätischen Wohlfahrtsverband PariSozial, einem NRW-Dachverband für Initiativen und Vereine aus dem sozialen Bereich, die Ferienfreizeit für HELLA Mitarbeiterkinder im Alter von 6 bis 12 Jahren. „Die Zusammenarbeit mit PariSozial war wieder ein großer Erfolg. Besondere Unterstützung bekamen wir zum Beispiel bei Ausflügen. Hier unterstützte das Team sowohl bei der Organisation vorab als auch mit pädagogischen Fachkräften, die die Kinder während der Ferienfreizeit begleiteten“, sagt Henriette Goldbeck, Mitarbeiterin des betrieblichen Gesundheitsmanagements bei HELLA, die das Kids Camp mit ihrem Team organisierte.

 

Auch dieses Mal wurde das Programm mit großem Interesse in Anspruch genommen. Insgesamt haben mehr als 30 Kinder pro Woche vier Wochen lang das HELLA Kids Camp besucht. „Der Ausflug in den Wildpark war toll, besonders die Luchse fand ich spannend", meint Anton (7) und bekommt viel Zustimmung von den anderen Kindern. Für Clara (9) war auch der Besuch bei der Polizei ein echtes Highlight: „Wir durften sogar auf dem Polizeimotorrad probesitzen.“

 

Zweimal pro Woche standen beliebte Ziele aus der Umgebung auf dem Plan. Neben dem Segeltörn besuchten die Kinder beispielsweise auch das Freilichtmuseum in Detmold oder den Hof Sprikeltrix bei Erwitte. Auch bei schlechtem Wetter wurde ein spannendes Alternativprogramm geboten: Taekwondo, Hip Hop, gemeinsames Basteln oder Spiele in der Sporthalle im HELLA Globe unterhielten die Kinder zwischen 7:30 Uhr und 17:00 Uhr. Ein gemeinsames Mittagessen im Betriebsrestaurant – auf Wunsch gemeinsam mit den Eltern – stand ebenfalls auf dem Tagesplan.

 

HELLA bietet ein umfangreiches Maßnahmenpaket zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf an. Neben verschiedenen Arbeitszeitmodellen zählen beispielsweise die HELLA Kinderhäuser, ein Eltern-Kind-Büro, flexible Regelungen für Berufsrückkehrer sowie eine umfassende Mitarbeiterberatung dazu. Der HELLA Familienservice ergänzt das Angebot und unterstützt bei der Organisation der Kinderbetreuung. Nicht zuletzt vor diesem Hintergrund hat HELLA kürzlich erneut das das Zertifikat „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“ erhalten.

 
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